首先，雅安藏茶体验中心的核心岗位之一是茶艺师。这一岗位的主要职责是为游客提供专业的茶艺展示和茶文化讲解。茶艺师需要熟练掌握雅安藏茶的泡制技巧，并且能够根据不同的茶叶特点，向游客展示出最佳的品茶方式。除了泡茶技术，茶艺师还需要具备一定的文化素养，能够讲解雅安藏茶的历史、制作工艺以及饮茶的礼仪。此外，茶艺师还需要具备较强的沟通能力和服务意识，能够与顾客进行有效的互动，让每一位前来体验的客人都能感受到茶文化的独特魅力。

其次，雅安藏茶体验中心还招聘了茶文化推广专员。这一岗位的主要工作是通过线上线下的多种方式，向大众传播雅安藏茶的文化背景与茶叶特色。茶文化推广专员需要具备良好的市场分析能力和文案写作能力，能够策划并执行相关的推广活动。例如，举办茶文化讲座、茶艺表演，或是组织一些茶文化交流活动，吸引更多的人关注并参与体验。同时，推广专员还需要与各大茶叶商家、旅游机构等建立合作关系，进一步扩展雅安藏茶的品牌影响力。因此，具备一定的公关技巧和跨部门沟通能力，对于这个岗位的候选人来说是非常重要的。

除了茶艺师和推广专员，雅安藏茶体验中心还提供了服务人员岗位。这些岗位的职责看似简单，却非常关键。服务人员的主要工作是接待和引导顾客，帮助他们了解藏茶的相关信息，以及为他们提供一流的顾客服务。这个岗位要求服务人员具备良好的亲和力和责任感，能够及时回应顾客的需求，确保每一位顾客都能得到满意的体验。此外，服务人员还需要对茶叶的基础知识有所了解，以便在顾客提问时能够做出准确的解答。

在招聘中，雅安藏茶体验中心还特别强调了团队合作精神。无论是茶艺师、推广专员还是服务人员，每一个岗位的员工都需要在协作中共同努力，确保茶文化的传播与茶艺体验的高质量。这就意味着，所有的岗位都要求员工具备良好的沟通能力与团队协作能力，在面对高峰时段的顾客潮时，能够迅速而有效地进行协调，确保每一位顾客都能享受到优质的服务。

值得一提的是，雅安藏茶体验中心非常注重员工的培训与成长。对于刚加入的员工，中心会提供系统的培训，包括茶艺知识、茶叶品鉴技巧、客户服务技巧等，帮助员工更好地适应岗位要求，提升自身的专业水平。此外，中心还鼓励员工参与茶文化相关的学习与交流，提供良好的职业晋升机会。这些措施不仅能够帮助员工不断成长，也让他们在工作中收获更多的成就感。

如果你对茶文化有浓厚的兴趣，且具备一定的沟通与服务能力，雅安藏茶体验中心无疑是一个理想的工作场所。在这里，你不仅能深入了解雅安藏茶的丰富文化，还能通过你的专业服务，帮助更多的人体验到茶文化的独特魅力。无论你是茶艺爱好者，还是对茶文化充满热情的人，这里都提供了一个展示自己才华的舞台。

综上所述，雅安藏茶体验中心招聘的岗位包括茶艺师、茶文化推广专员和服务人员等。这些岗位的要求各不相同，但共同的特点是要求员工具备专业的茶文化知识、良好的服务意识和团队合作精神。如果你认为自己符合这些要求，并且对茶文化充满兴趣，欢迎加入雅安藏茶体验中心，让我们一起共同推动藏茶文化的传播和发展。